尊敬的总裁，你好，
这几天过得好吗？
嗯，还可以吧！
谢谢了。
“
这几天运通公司事情太多了！”
没关系的，你忙你的毕竟你问的是高管吗？事情多！
总裁听你的语气好像有一点点变化，您生气了嘛！
没有，我没有生气我这个人欧洲的这个气候，我还有点不太适应没事。
华国大宇巴黎分公司写字楼的事情，那个总裁要尽快那个把这个项目要落实，我已经帮你把这一些组织架构给他搭建起来了，你有时间来我公司看一看你的新公司的企划书吧！
录音小姐果然办事效率很高啊，怪不得运通公司会把这么重要的职位交给你！
总裁过奖了，我只是一个成长经历有点特殊的人罢了你知道吗？
这句话好像把总裁一下点醒了，哦，哦，是的！
这句话好像在提示总裁路易小姐的身份不一般，
所以说嘛，路易小姐几次三番的向总裁表白，总裁为什么不接受？他不是不接受他不知道怎么去接受因为她这个身份太特殊了，如果接受的话，那这个事情就会操作不知道从什么方向去发展总裁也不能淡定，未来是什么情况？
“还有总裁你在法国当你有个分公司！
你现在可以在巴黎买个房子什么的？”
“这样子的话，你在巴黎就非常的方便了！”
呃，这个房子的事情的话，嗯，先放着吧，这个先把这个业务谈好再说吧，这个不急，慢慢看吧，这个房子看到时候！
那好吧，总裁你注意身体啊，那我就先挂了！
好的。
路易小姐为什么这么着急推进项目？
这些项目要搞起来的话可是需要时间的！
总裁来到欧洲也不过才一个星期呀还不到十天，
这么短的时间，一家公司怎么搞得起来？
所以这个事情虽然说要抓紧，但是急不来的！
你好多文件东西都要搞啊，各个机构批文这些东西都需要路易小姐帮忙！
所以路易小姐对于大宇国际无疑是有价值的！
在海外注册分公司不容易啊。
在欧洲注册公司也是非常严格的！
要经过很多部门的审核通过之后出具相关的报告和文件！
这些东西每一个都没有问题，通过之后你才有资格创立公司！
这比在亚洲困难多了？
这就为什么欧洲人把事业看得如此重要的原因！
干点事业出来不容易呀，
欧洲的税务怎么样？
欧洲的税比北美要低一点比亚洲要高一点！
欧洲确实跟亚洲不一样啊~亚洲什么时候能像欧洲那样发达就好了！
总裁有件事情总是整不明白？
这个白人的血统在欧洲人的心目中真的那么重要吗？
其实很多人对这个问题容易引起广泛的争议！
因为这个问题涉及的是一个社会意识形态的问题！
他反映出了是不同人种的不同的社会意识形态。
在不同的社会环境下所产生的不同的
人文底蕴！
亚洲的人的思想跟欧洲有很大的不同？
欧洲人的思想显然还是要开放一点~
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